Yıllıklaştırılmış Saatler
Haftalık yerine bir yıl boyunca toplam çalışma saatlerini belirleyen, esnek zamanlamaya imkân veren sözleşme.
Yıllıklaştırılmış saat düzenlemeleri, çalışanın çalışma süresini her hafta sabit bir sayı yerine yıl geneline yayılmış toplam saat olarak belirler. Saatler ardından talebe göre dağıtılabilir — yoğun dönemlerde daha fazla, sakin dönemlerde daha az.
Bu yaklaşım, mevsimsel veya dalgalı iş yükleri olan kuruluşlara uygundur; çalışanlara yıl geneline eşit dağıtılmış, istikrarlı ve öngörülebilir bir gelir sunarken esneklik sağlar.
Çalışılan saatleri yıllık toplamla karşılaştırmak için dikkatli kayıt tutulmasını ve vardiya planlama, fazla mesai ile herhangi bir eksiklik veya fazlalığın nasıl ele alınacağına dair açık kuralları gerektirir.
