Software HR pentru organizații non-profit care are impact
Petreceți mai puțin timp cu documentele și mai mult timp cu misiunea dvs. BambooHR ajută organizațiile non-profit să gestioneze eficient HR, astfel încât echipa dvs. să se poată concentra pe activitatea care contează.
Community First Foundation
HR care întinde fiecare euro și fiecare oră către misiunea dumneavoastră
Voluntari, roluri finanțate, verificări și echipe HR restrânse — BambooHR oferă organizațiilor caritabile și comunitare din Irlanda și Regatul Unit un mod accesibil și organizat de a gestiona personalul și de a satisface finanțatorii. Implementat pentru dumneavoastră de Grouper, partener autorizat al BambooHR.
Verificarea voluntarilor și a personalului este o obligație de guvernanță
Multe roluri din organizațiile caritabile implică copii sau adulți vulnerabili, astfel încât verificarea Garda/DBS este o obligație de guvernanță, nu un element opțional. Cu voluntari care vin și pleacă, urmărirea persoanelor autorizate și a momentului când este necesară reverificarea este cu adevărat dificilă.
Raportarea către finanțatori și consiliul de administrație consumă timp din partea personalului
Finanțatorii de granturi și consiliile au nevoie de date exacte despre numărul de persoane, roluri și alocarea timpului pe program. Refacerea acestora din foi de calcul la fiecare ciclu de raportare îndepărtează personalul rar de la activitatea din prima linie.
Finanțarea restricționată face administrarea HR costisitoare
Echipele mici de HR (adesea o singură persoană, cu jumătate de normă) gestionează manual contracte, concedii și înregistrări. Fiecare oră petrecută pe administrare este o oră care nu este petrecută pentru misiune, iar bugetele permit rareori instrumente complexe.
Voluntarii și angajații se amestecă în evidențe
Organizațiile trebuie să păstreze informațiile despre voluntari alături de înregistrările angajaților, fără a le confunda — drepturi diferite, date diferite, dar adesea aceeași sarcină de gestionare a personalului.
Cum gestionează BambooHR acest lucru
Verificare și integrare inițială pentru personal și voluntari
Stocați statutul verificării și datele de reverificare ca câmpuri cu memento-uri și utilizați liste de verificare pentru integrarea inițială, astfel încât un nou angajat sau voluntar să nu fie marcat ca pregătit până când pașii de protejare sunt finalizați — menținând organizația de partea corectă a obligațiilor sale de guvernanță.
Raportare la nivel de program pentru finanțatori și consiliu
Etichetați persoanele după program, rol și sursa de finanțare folosind câmpuri personalizate, apoi generați rapoarte privind numărul de persoane și alocarea în câteva minute pentru aplicațiile de grant și dosarele pentru consiliu, înlocuind refacerea anuală a foii de calcul.
Autoservire care reduce volumul administrativ
Oferiți personalului autoservire pentru cereri de concediu, detalii personale și documente, și automatizați sarcinile de integrare — astfel încât o funcție HR restrânsă să petreacă mai puțin timp cu administrarea de rutină și mai mult timp cu oamenii și misiunea.
Angajații și voluntarii, clar separați
Folosiți nivelurile de acces și câmpurile personalizate pentru a păstra informațiile despre voluntari alături de evidențele angajaților, menținându-le în același timp distincte, astfel încât raportarea și gestionarea datelor să reflecte drepturile și nevoile lor diferite. Grouper oferă sfaturi privind cea mai bună structură.
Avantajul BambooHR pentru organizațiile non-profit
Susțineți-vă misiunea
Petreceți mai puțin timp cu administrarea și mai mult timp cu programele care fac diferența.
Prețuri prietenoase pentru organizații non-profit
Reducerile de volum și prețurile pentru organizațiile non-profit vă ajută să întindeți fiecare dolar mai departe.
Gestionați voluntarii și personalul
Centralizați înregistrările atât pentru angajați, cât și pentru voluntari, într-o singură platformă simplă.
Conformitatea cu granturile, simplificată
Urmăriți numărul de angajați, rolurile și alocarea timpului pentru a satisface cerințele de raportare privind granturile.
GESTIONAREA OAMENILOR
Petreceți mai mult timp pe misiune, mai puțin pe administrare
BambooHR automatizează sarcinile HR de rutină care vă consumă timpul echipei, astfel încât personalul dvs. să se poată concentra pe comunitățile pe care le deserviți.
- Portal self-service pentru angajați
- Fluxuri de lucru automatizate pentru onboarding
- Gestionare centralizată a documentelor
RAPORTARE ȘI CONFORMITATE
Raportare care satisface finanțatorii
Finanțatorii de granturi și consiliile de administrație au nevoie de date HR precise. Instrumentele de raportare BambooHR's facilitează extragerea datelor despre numărul de angajați, compensare și timpul dedicat programelor de care aveți nevoie.
- Rapoarte HR personalizate în câteva minute
- Urmărirea rolurilor și a departamentelor
- Date exportabile pentru aplicațiile de grant
"BambooHR ne-a ajutat să reducem la jumătate timpul dedicat administrării HR. Acest timp se întoarce direct în programele noastre și în oamenii pe care îi deservim."
Întrebări frecvente
Da. BambooHR oferă reduceri de volum care se aplică automat pe măsură ce organizația dvs. crește. Contactați echipa noastră de vânzări pentru a discuta opțiunile de preț specifice organizațiilor nonprofit.
Raportarea BambooHR's și câmpurile personalizate vă permit să urmăriți datele HR necesare pentru raportarea granturilor - numărul de angajați pe program, rol și sursă de finanțare - și să le exportați rapid.
BambooHR este conceput pentru angajați, însă multe organizații nonprofit folosesc câmpuri personalizate și niveluri de acces pentru a gestiona informațiile despre voluntari împreună cu înregistrările personalului în aceeași platformă.
Da. Statutul verificărilor și datele de reverificare sunt stocate cu remindere, iar nivelurile de acces și câmpurile personalizate vă permit să păstrați informațiile despre voluntari alături de evidențele personalului, menținându-le clar distincte. Grouper vă ajută să structurați acest lucru.
Puteți eticheta persoanele după program, rol și sursa de finanțare și puteți genera rapoarte privind numărul de persoane și alocarea în câteva minute, înlocuind refacerea foii de calcul la fiecare ciclu de raportare pentru aplicațiile de grant și dosarele pentru consiliu.
Structura de prețuri BambooHR se adaptează numărului dumneavoastră de angajați, iar Grouper, ca partener autorizat al BambooHR, poate oferi consiliere privind planul și configurația care se potrivesc unei organizații cu echipă redusă. Discutați cu noi despre opțiunea potrivită.
Da — autoservirea pentru concediu și detalii personale, sarcinile automate de integrare și rapoartele gata pregătite sunt concepute pentru a reduce administrarea de rutină, exact acolo unde o funcție HR formată dintr-o singură persoană resimte presiunea.
Ești gata să vezi BambooHR în acțiune?
Alătură-te celor peste 34,000 de companii care folosesc BambooHR pentru a-și gestiona angajații. Obține o demonstrație personalizată astăzi.
Solicită o Demonstrație
