Acord colectiv

Un acord colectiv este rezultatul negocierii dintre un angajator (sau organizația angajatorilor) și un sindicat care reprezintă angajații. De regulă, el acoperă salariile, orele de lucru, condițiile de muncă și procedurile de soluționare a disputelor pentru un grup definit.

Astfel de acorduri aduc previzibilitate și o voce structurată pentru angajați și pot reduce riscul disputelor individuale prin stabilirea unor standarde comune.

Angajatorii cu sindicate recunoscute trebuie să înțeleagă ce clauze sunt integrate în contractele individuale și cum sunt negociate în mod corespunzător modificările.