Tempo e Assiduidade
Sistemas e processos para registar quando os colaboradores trabalham e estão ausentes.
Tempo e assiduidade abrange a forma como uma organização regista as horas que as suas pessoas trabalham, as suas pausas e as suas ausências. Registos precisos alimentam o processamento salarial, apoiam a conformidade com a legislação sobre tempo de trabalho e dão aos gestores visibilidade sobre os recursos.
Os métodos vão desde terminais de ponto e aplicações móveis a folhas de horas autodeclaradas, frequentemente integrados com sistemas de escalas e de ausências. A automatização reduz os erros e os litígios que surgem do registo e reconciliação manuais.
Num contexto da UE, uma decisão do Tribunal de Justiça exige que os empregadores mantenham registos objetivos e fiáveis do tempo de trabalho diário para demonstrar o cumprimento das regras de rest e de horas máximas. Os sistemas robustos de assiduidade e tempo de trabalho são, por isso, uma salvaguarda de conformidade e também uma ferramenta operacional.
