Payroll
O processo de calcular e pagar os salários dos trabalhadores, juntamente com os impostos e deduções associados.
O processamento salarial é a função que calcula o que cada trabalhador tem a receber, aplica os impostos corretos e outras deduções, e assegura que as pessoas são pagas com exatidão e atempadamente.
É um dos processos de RH mais sensíveis: os erros corroem rapidamente a confiança e podem violar obrigações legais, enquanto uma remuneração atempada e correta é fundamental para a relação laboral.
A integração do processamento salarial com um HRIS reduz a introdução manual de dados, diminui os erros e mantém os registos consistentes entre remuneração, férias e dados pessoais.
