Grouper ialah rakan kongsi sah BambooHR untuk Ireland, UK, Eropah dan MEA. Perkhidmatan white glove disertakan tanpa kos tambahan. Grouper ialah rakan kongsi sah BambooHR untuk Ireland, UK, Eropah dan MEA. Grouper: rakan kongsi sah BambooHR. Mengapa Grouper
Dapatkan sokongan

Perisian HR Direka untuk Syarikat Teknologi

Bertindak sepantas pasukan kejuruteraan anda. BambooHR membantu syarikat teknologi mendapatkan bakat terbaik, membina budaya yang hebat dan berkembang tanpa HR menjadi penghalang.

KC
Kelly Chen
Brightpath Technologies
RN

HR yang mengikuti rentak pasukan teknologi yang berkembang pesat dan tersebar

Pengambilan pantas, pasukan jauh dan merentas sempadan, ekuiti dan susunan alat yang berat โ€” BambooHR memberikan syarikat teknologi Ireland dan UK platform orang yang tersusun yang berskala tanpa menjadi halangan. Disediakan untuk anda oleh Grouper, rakan kongsi yang diberi kuasa BambooHR's.

Lonjakan pengambilan pekerja mengatasi HR manual

Apabila bilangan tenaga kerja berganda dalam setahun, surat tawaran, kontrak dan tugasan pengambilan pekerja akan bertimbun. Proses manual mewujudkan pengalaman calon yang lemah dan memperlahankan masa sebelum jurutera baharu menjadi produktif.

Pasukan jauh dan merentas sempadan merumitkan pematuhan

Pasukan teragih di seluruh Ireland, UK dan EU bermakna peraturan waktu kerja, kelayakan cuti dan keperluan hak untuk bekerja yang berbeza. Mengekalkan rekod yang konsisten sambil menghormati undang-undang tempatan memang agak rumit.

Data HR berada dalam terlalu banyak alat

Data orang berakhir berselerak merentasi Slack, penyedia identiti, hamparan dan ATS. Tanpa satu sumber kebenaran, penyediaan akses, penyahbekalan dan pelaporan semuanya tersasar daripada keselarasan.

Pengekalan dan budaya memerlukan isyarat yang sebenar

Dalam pasaran yang kompetitif, kadar keluar adalah mahal. Pasukan memerlukan isyarat penglibatan dan prestasi yang jujur โ€” bukan teka rasa โ€” untuk bertindak sebelum orang yang baik meninggalkan organisasi, terutamanya dalam set-up hibrid.

Cara BambooHR mengendalikannya

Pengambilan dan pengenalan jenama yang pantas

Gunakan penjejakan pemohon BambooHR's dan surat tawaran tandatangan elektronik untuk memindahkan calon dengan cepat, kemudian picu senarai semak pengambilan pekerja supaya kontrak, permintaan peralatan dan tugasan minggu pertama berjalan secara automatik โ€” menjadikan jurutera baharu lebih cepat produktif.

Satu rekod untuk pasukan yang tersebar

Memusatkan rekod setiap pekerja dengan medan yang peka lokasi, supaya bukti hak untuk bekerja, kelayakan cuti dan corak kerja mencerminkan tempat sebenar setiap orang bekerja, dengan akses berasaskan peranan untuk pengurus tempatan.

Berintegrasi dengan susunan yang anda sudah gunakan

Sambungkan BambooHR kepada alat identiti dan kolaborasi melalui integrasi dan API terbukanya, supaya perubahan joiner-mover-leaver mengalir ke sistem yang menyediakan akses โ€” mengurangkan langkah manual dan jurang penyahbekalan.

Isyarat penglibatan dan prestasi di satu tempat

Jalankan tinjauan penglibatan dan maklum balas prestasi berterusan dalam BambooHR, dan gabungkan dengan pelaporan bilangan pekerja serta attrition supaya pemimpin orang dapat bertindak berdasarkan isyarat sebenar dan bukannya cerita lisan.

1
sumber kebenaran merentasi susunan HR dan identiti anda
Faster
time-to-productive with automated onboarding
Location-aware
rekod untuk pasukan Ireland, UK dan EU yang tersebar

Kelebihan BambooHR untuk syarikat teknologi

Skalakan HR bersama pertumbuhan anda

Sama ada anda 10 atau 1,000, BambooHR menyesuaikan diri dengan pasukan anda tanpa menambah kerumitan.

Integrasikan set alatan teknologi anda

Sambungkan dengan Slack, Okta, GitHub dan alat 150+ yang sudah digunakan oleh pasukan anda.

Bina jenama majikan

Cipta pengalaman calon dan pekerja yang menarik jurutera terbaik.

Keputusan HR berpandukan data

Analitik masa nyata membantu anda menjejak pusing ganti, pertumbuhan bilangan pekerja dan pampasan.

PEROLEHAN BAKAT

Mengambil jurutera dengan lebih cepat daripada pesaing anda

BambooHR's ATS terbina dalam membantu anda menyiarkan jawatan, mengurus calon dan membuat tawaran-semua di satu tempat. Kurangkan masa untuk mengambil dan berikan calon pengalaman yang mereka jangkakan daripada syarikat teknologi.

  • Halaman kerjaya berjenama
  • Semakan calon secara kolaboratif
  • Surat tawaran automatik dengan tandatangan elektronik

BUDAYA & PENYEKALAN

Membina budaya merentasi organisasi

Kerja jarak jauh dan hibrid memerlukan pembinaan budaya yang disengajakan. Tinjauan penglibatan, ulasan prestasi dan alat pengiktirafan BambooHR's membantu anda mengekalkan orang terbaik anda.

  • Tinjauan kepuasan pekerja eNPS
  • Maklum balas prestasi berterusan
  • Pengiktirafan rakan sebaya dan pencapaian penting
"BambooHR berintegrasi dengan sempurna dengan alat sedia ada kami. Pasukan HR kami menyukainya, dan jurutera kami hampir tidak menyedarinya-iaitu tepat seperti yang sepatutnya."
Kelly ChenKetua Kakitangan, Brightpath Technologies
Lihat lebih banyak kisah โ†’

Soalan lazim

BambooHR menawarkan lebih daripada 150+ integrasi termasuk Okta, Slack, Microsoft 365, dan banyak alat berkaitan HR. API terbuka kami membolehkan integrasi tersuai dengan hampir mana-mana sistem.

Bersedia untuk melihat BambooHR dalam tindakan?

Sertai lebih 34,000 syarikat yang menggunakan BambooHR untuk menguruskan kakitangan mereka. Dapatkan demo yang diperibadikan hari ini.

Minta Demo
Dipercayai di seluruh Ireland, UK dan Eropah

Membesarkan sebuah keluarga 34,000+ teams

Keluarga BambooHR berkembang seperti buluh: pantas, berdaya tahan dan sentiasa menyebar. Berikut hanyalah sebahagian daripada organisasi yang telah menyertai kami.

30,000+
Syarikat di seluruh dunia
4.6โ˜…
3,108 ulasan disahkan
100%
Sokongan tempatan disertakan