Seni Bina Jawatan
Rangka kerja berstruktur yang mentakrifkan peranan, tahap dan laluan kerjaya secara konsisten merentas organisasi.
Seni bina jawatan ialah rangka kerja asas yang menyusun peranan ke dalam struktur yang koheren bagi keluarga pekerjaan, tahap dan jawatan. Ia membawa ketertiban dan konsistensi kepada cara kerja diterangkan dan diberi ganjaran.
Seni bina yang jelas menyokong gaji yang adil, laluan kerjaya yang telus dan perancangan tenaga kerja yang lebih baik, serta memudahkan perpindahan dalaman dan perbandingan.
Ia menjadi sangat bernilai apabila organisasi berkembang, mencegah percambahan gelaran dan gred yang tidak konsisten yang mengelirukan pekerja dan merumitkan ganjaran.
