Pembayaran sebagai Pengganti Pemberitahuan (PILON)
Pembayaran yang menutupi periode pemberitahuan sehingga pekerjaan dapat berakhir segera.
Pay in lieu of notice, yang sering disingkat PILON, adalah pembayaran yang diberikan pemberi kerja agar hubungan kerja dapat berakhir segera alih-alih karyawan menjalani masa pemberitahuannya. Pembayaran ini mencerminkan apa yang seharusnya diperoleh karyawan selama periode tersebut.
PILON berguna ketika pemberi kerja ingin orang tersebut segera pergi — misalnya pada kepergian yang sensitif — sambil tetap menghormati hak finansialnya. Perlakuan pajak dan apakah hal itu memicu pembayaran kontraktual lain bergantung pada bagaimana kontraknya disusun.
Untuk mengandalkan PILON dengan aman, pemberi kerja biasanya memerlukan klausul dalam kontrak yang mengizinkannya; membayar pengganti pemberitahuan tanpa klausul dapat dianggap pelanggaran dan memengaruhi keberlakuan ketentuan seperti restrictive covenants. Di Irlandia dan UK, redaksi kontrak dan aturan pajak yang berlaku harus selalu diperiksa.
