समझौता अनुबंध

A settlement agreement एक औपचारिक, legally binding contract है जिसमें employer और employee किसी dispute को सुलझाने या employment समाप्त करने हेतु terms पर सहमत होते हैं, सामान्यतः भुगतान के बदले और employee द्वारा कुछ claims छोड़ने के साथ।

ऐसे agreements दोनों पक्षों के लिए certainty और finality प्रदान करते हैं, tribunal के समक्ष claim की लागत और अनिश्चितता से बचाते हैं। Terms में अक्सर payment, references, confidentiality और संपत्ति की वापसी शामिल होती है।

आयरलैंड में, statutory employment rights के waiver को प्रभावी होने के लिए employee को स्वतंत्र advice प्राप्त करनी चाहिए और agreement में छोड़े जा रहे rights स्पष्ट होने चाहिए। UK में, settlement agreement को वैध होने के लिए तुलनीय नियम independent legal advice की आवश्यकता रखते हैं।