नियत-अवधि अनुबंध

नियत-अवधि अनुबंध वह होता है जो एक निर्धारित अवधि तक या किसी विशिष्ट कार्य के पूरा होने तक चलता है, न कि अनिश्चितकाल तक। यह मौसमी कार्य, परियोजनाओं या मातृत्व अवकाश जैसी अनुपस्थितियों के लिए उपयुक्त होता है।

Fixed-term employees सामान्यतः permanent colleagues के समान treatment के हकदार होते हैं, और successive renewals समय के साथ arrangement को permanent employment में बदल सकती हैं।

Employers को इन contracts को सावधानी से manage करना चाहिए, non-renewal की उचित notice देना चाहिए और यह मॉनिटर करना चाहिए कि कोई व्यक्ति rolling fixed terms पर कितने समय से है।