Vacaciones anuales
Tiempo libre remunerado al que los empleados tienen derecho cada año para descanso y uso personal.
Las vacaciones anuales son el permiso retribuido al que un empleado tiene derecho a lo largo de un año de vacaciones. Existen para proteger la salud y el bienestar asegurando que las personas descansen, y son una parte esencial de cualquier relación laboral.
Los derechos combinan un mínimo legal con cualquier mejora contractual que el empleador decida ofrecer. Las políticas deben establecer cómo se solicitan, aprueban, devengan y trasladan las vacaciones, y cómo se tratan los festivos.
Una reserva clara de autoservicio a través de un HRIS reduce la administración, evita solapamientos y da a los responsables visibilidad sobre la cobertura durante los periodos de mayor actividad.
