حاسبة معدلات مجدولة حسب العمر لخطط Voluntary Life وخطط العجز
مع حاسبة المعدلات ذات الشرائح العمرية، يمكن لمسؤولي الموارد البشرية حساب التكاليف تلقائيًا لخطط مزايا التأمين على الحياة والتأمين ضد العجز الاختيارية، مما يوفر الوقت والجهد للموظفين والمسؤولين أثناء التسجيل في المزايا.
ما الذي يعنيه ذلك لفريقكم
بالنسبة إلى فرق HR في أيرلندا والمملكة المتحدة، يترجم هذا التحديث من BambooHR إلى تحسينات ملموسة في سير عملكم اليومي. إليكم ما يعنيه ذلك عمليًا:
- يوحد بيانات الموظفين بحيث تعمل الموارد البشرية دائمًا من مصدر واحد للحقيقة
- يقلل من العبء الإداري المرتبط بتحديثات السجلات والموافقات الروتينية
- يحسن دقة البيانات عبر عمليات الرواتب والمزايا والامتثال
- يمنح الموظفين والمديرين وصولًا ذاتيًا إلى المعلومات التي يحتاجون إليها
هل ترغبون في إتاحة هذه الميزة لفريقكم الآن؟
تقوم Grouper بتنفيذ وتهيئة BambooHR للمؤسسات في مختلف أنحاء أيرلندا والمملكة المتحدة. تحدثوا إلينا حول تمكين الميزات الأكثر أهمية بالنسبة لكم.
