Grouper هو الشريك المعتمد لـ BambooHR في أيرلندا والمملكة المتحدة وأوروبا وMEA. تشمل الخدمات المميزة دون أي تكلفة إضافية. Grouper هو الشريك المعتمد لـ BambooHR في أيرلندا والمملكة المتحدة وأوروبا وMEA. Grouper: الشريك المعتمد لـ BambooHR. لماذا Grouper
احصل على الدعم

ما هو Gross Negligence؟ | مصطلحات الموارد البشرية | BambooHR

A serious failure to take reasonable care that can amount to gross misconduct and justify dismissal.

Gross negligence is a severe lack of care or attention that goes well beyond ordinary carelessness — such as ignoring clear safety procedures or acting with reckless disregard for the consequences.

Because of its seriousness, it can constitute gross misconduct and, potentially, justify dismissal, particularly where it endangers people, property or the business.

Employers must still investigate the facts fully and follow a fair procedure before concluding that negligence is grave enough to warrant summary dismissal.

Back to all 208+ مصطلحاتGet a Free Demo
BambooHR تسليم شريك عبر أيرلندا والمملكة المتحدة وأوروبا

دعمك لـ BambooHR رحلة

Grouper helps organisations plan, implement and improve BambooHR with regional delivery support throughout the customer lifecycle.

Plan
الاكتشاف وتصميم الحل
Implement
Configuration and enablement
Improve
دعم وتحسين مستمر