فحص الخلفية

فحص الخلفية هو عملية التأكد من أن الموظف المحتمل هو كما يدّعي ويمتلك الخبرة أو المؤهلات المذكورة. وقد يشمل الهوية، ومراجع التوظيف، والمؤهلات الأكاديمية، وفي بعض الأدوار، السجل الجنائي.

تُدار المخاطر عبر عمليات التحقق. فهي تحمي الزملاء والعملاء وسمعة المنظمة، وهي أساسية في القطاعات الخاضعة للتنظيم أو الأدوار التي تتضمن التعامل مع أشخاص ضعفاء.

التناسب والموافقة أمران أساسيان: ينبغي لأصحاب العمل ألا يتحققوا إلا مما هو ذو صلة حقيقية بالدور، وأن يتعاملوا مع النتائج بسرية صارمة.